Zakelijke mediation

Wat is zakelijke mediation?

Zakelijke mediation is gericht op het oplossen van geschillen binnen of tussen bedrijven en organisaties. In plaats van juridische procedures te volgen, helpt een van onze neutrale mediators de betrokken partijen bij het vinden van een gezamenlijke oplossing. Dit kan gaan om conflicten tussen aandeelhouders, directieleden of binnen (medische) maatschappen, maar ook om conflicten tussen bedrijven, overheden of maatschappelijke organisaties. Daarnaast helpen we ook bij kwesties zoals aansprakelijkheid en verzekeringen

Wat zijn de voordelen van zakelijke mediation?

Zakelijke mediation biedt diverse voordelen ten opzichte van een juridische procedure. Het traject verloopt meestal sneller, zijn de kosten lager en vertrouwelijke bedrijfsinformatie blijft beschermd. Bovendien streven onze ervaren mediators naar een positieve uitkomst waarbij de zakelijke relatie behouden blijft. Ze werken met slimme maatwerkoplossingen die juridisch vaak niet haalbaar zijn. Naast conflictbegeleiding bieden ze ook pre-court assessments, bindend advies en arbitrage.

Hoe verloopt zakelijke mediation?

De rol van de mediator verschilt per situatie. Bij de start van het traject maakt de mediator een inschatting van de benodigde tijd. Soms kan het proces snel verlopen, bijvoorbeeld als er een rechtszaak gepland staat en de partijen snel een oplossing willen vinden. In complexere gevallen, met meerdere betrokken partijen en formele besluitvorming, kan het traject langer duren.

Eerste gesprekken:

de zakelijke mediator van Result ADR voert eerst apart gesprekken met alle betrokkenen om een goed beeld te krijgen van de standpunten en belangen van iedere partij.

Conflictanalyse:

vervolgens wordt het conflict grondig geanalyseerd. Soms is het gewenst of nodig dat een gezaghebbende jurist, zoals een oud-rechter, de situatie helder in kaart brengt. Bij juridische geschillen is dit vaak het geval.

Voorstel oplossingstraject:

op basis van deze analyse stelt onze mediator een passend traject voor. Dit kan variëren van mediation tot formele procedures zoals bindend advies of arbitrage.

Keuze van oplossingsmethode:

er zijn verschillende methodes om het conflict op te lossen. Bij mediation beslissen de partijen zelf over de uitkomst onder begeleiding van de mediator. Lukt dit niet, kunnen zij kiezen voor bindend advies of arbitrage, waarbij een neutrale derde partij de knoop doorhakt.

Uitvoering en afronding

: na het vaststellen van de route wordt het gekozen traject uitgevoerd onder begeleiding van de mediator. Zo wordt uiteindelijk een passende en duurzame oplossing voor het conflict bereikt.

Zakelijke mediation werkt

Wanneer een zakelijke relatie vastloopt, brengt een mediator het gesprek weer op gang. Dit creëert duidelijkheid en biedt een toekomstperspectief waar alle betrokkenen mee verder kunnen. Zo wordt een langdurige en kostbare juridische procedure voorkomen. In 90% van de gevallen lossen wij jouw conflict op.

Haal voordeel uit jouw conflict

Result ADR heeft de tools en expertise in huis om conflict in goede banen te leiden. We maken graag off- of online kennis. Bel ons of laat je gegevens achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Result ADR, de juiste keuze

Vrijblijvend oriëntatiegesprek

90% slagingspercentage

5 tot 6 weken doorlooptijd

Zo maken wij het verschil
in zakelijke mediation